Key Account Manager Automotive (m/w/d) im Raum Gießen

BerufsgruppeVertrieb, Verkauf, Kundenbetreuung
Veröffentlicht am23.05.2023
Key Account Manager Automotive (m/w/d) im Raum Gießen

adesta - Erfolg ist Einstellungssache

Gemäß diesem Motto sind wir vor allem eines: Ein verlässlicher Partner, der Ihnen individuelle Beratung und Fachkompetenz bietet und damit zur Verwirklichung Ih­rer beruflichen Ziele beiträgt! Wir haben genau die Kontakte, die Ihnen berufliche Perspektiven und Sicherheit in wachstumsorientierten Branchen bieten. Als renommiertes Unternehmen mit Anspruch sind wir für namhafte Firmen erster Ansprechpartner, wenn es um die Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte geht. Wenn Sie die richtige Einstellung mitbringen, finden wir auch Ih­ren nächsten Traumjob.


Key Account Manager Automotive (m/w/d) in Raum Gießen

  • Flexible mit der Option auf mobiles Arbeiten
  • Entwicklungs­perspektiven mit weitem Gestaltungsspielraum
  • Gezielte Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten
  • Möglichkeit zum Fahrradleasing
  • Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub
  • Bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine auf dem Firmengelände
  • Möglichkeit zur betrieblichen Alters­vor­sorge
  • Ih­re Hauptaufgabe ist der Aufbau langfristiger Kontakte mit europäischen und weltweiten Kunden für eine partnerschaftliche Zu­sam­men­ar­beit
  • Darüber hinaus sind Sie regelmäßig mit Ih­ren Kunden in Kontakt, bereiten Akquisen professionell vor und können Ih­re Kennzahlen entsprechend zur Bewertung von verschiedenen Szenarien einsetzen
  • Des Weiteren lenken Sie während Akquisitionsphasen das interne Projektteam und steuern mehrere Projekte parallel
  • Sie sind für die Angebotserstellung und Bearbeitung von Aufträgen bis zum finalen Vertragsabschluss verantwortlich
  • Durch Ih­re Neugier und Interesse rund um die Themen Ih­rer Kunden spüren Sie wichtige Absatzmöglichkeiten schnell auf
  • Studium Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung
  • Er­fah­rung in der vertriebsseitigen Kundenführung sowie Kenntnisse im Vertragsrecht
  • Grundkenntnisse von elektronischen/mechanischen Bauteilen/Komponenten
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und PPS-Systemen (Produktplanungssoftware-Systemen)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu Reisetätigkeiten (20%)

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie für Ih­re Bewerbung einfach das folgende Bewerbungsformular oder schicken Sie uns Ih­re Unterlagen über den obigen "Jetzt online bewerben"-Button. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bewerbungsformular

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Maximale Dateigröße aller Anlagen beträgt 10MB.

adesta ist es ein wichtiges Anliegen Ihnen einen höchstmöglichen Schutz Ihrer persönlichen Daten zu gewährleisten. Die persönlichen Daten werden entsprechend durch technische und organisatorische Maßnahmen vor unberechtigten Zugriffen und Manipulationen geschützt.

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Telefon: 06151 / 604070
Telefax: 06151 / 6040777
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sowie

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Unser Datenschutzbeauftragter ist

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Bei Fragen im Zusammenhang mit dem Datenschutz und der Speicherung und Verarbeitung Ihrer Daten, wenden Sie sich bitte an unseren Datenschutzbeauftragten (siehe zuvor).

Unser Bewerber-Managementsystem und Ihre Daten

adesta verwendet ein datenbankgestütztes Bewerber-Managementsystem. Die von Ihnen im Rahmen unseres Bewerber-Managementsystems zur Verfügung gestellten Angaben und persönlichen Daten werden mit den Anforderungen der gewünschten Position abgeglichen und dazu verwendet, Ihnen geeignete Stellen bei potentiellen Arbeitgebern vorzuschlagen.

Zu den Daten und Informationen die wir im Rahmen des Bewerber-Managements erheben, gehören die von Ihnen in das System eingegebenen Daten, wie

  • Name,
  • Geschlecht,
  • Wohnungsadresse,
  • Telefonnummer(n),
  • E-Mail Adresse,
  • Alter,

sowie etwaige von Ihnen zur Verfügung gestellte Unterlagen, wie

  • Lebenslauf, 
  • Zeugnisse/Qualifikationen,
  • Bilder/ Fotografien

und etwaige im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erhobene Daten und Informationen, wie

  • die Inhalte von Telefon- oder Videointerviews, 
  • die Inhalte von persönlichen Beratungsgesprächen,
  • die Inhalte des Bewerberfragebogens,
  • Einstellungstests.

Erhebung, Speicherung, Verarbeitung, Nutzung, Weitergabe an Dritte

Wenn Sie sich über unser Bewerber-Managementsystem bewerben, werden die von Ihnen übermittelten Daten und alle während des Bewerbungsverfahrens erhobenen Daten und Informationen zu ihrer Person von adesta dauerhaft - bis zum Erhalt einer gegenteiligen Anweisung von Ihnen - gespeichert und können entsprechend verarbeitet und zur Vertragserfüllung genutzt und in diesem Zusammenhang auch an unsere Kunden, zwecks Vermittlung von Arbeitsstellen/ Tätigkeiten, weitergegeben werden.

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Die Erhebung, Speicherung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer Daten dient dem Zweck, Ihnen anhand Ihres Profils und Ihrer Vermittlungswünsche geeignete Arbeitsstellen bei potentiellen Arbeitgebern, d.h. bei Kunden von adesta - jetzt und in Zukunft - vorzuschlagen und entsprechend über Stellenangebote zu informieren.

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mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

In diesem Zusammenhang möchten wir Sie darauf hinweisen, dass ein von Ihnen erklärter Widerruf nichts an der Rechtsmäßigkeit der bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung ändert.

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  • Berichtigung Ihrer Daten
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  • Datenübertragbarkeit

Bitten wenden Sie sich in diesen Fällen ebenfalls an unseren Datenschutzbeauftragten über die zuvor genannte Adresse bzw. die entsprechenden Kontaktmöglichkeiten.

Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde

Unbeschadet eines anderweitigen verwaltungsrechtlichen oder gerichtlichen Rechtsbehelfs steht Ihnen das Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde, insbesondere in dem Mitgliedstaat ihres Aufenthaltsorts, ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes, zu, wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung der Sie betreffenden personenbezogenen Daten gegen die DSGVO verstößt.

Die Aufsichtsbehörde, bei der die Beschwerde eingereicht wurde, unterrichtet den Beschwerdeführer über den Stand und die Ergebnisse der Beschwerde einschließlich der Möglichkeit eines gerichtlichen Rechtsbehelfs nach Art. 78 DSGVO.


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Warum eine Personalvermittlung durch adesta?

Sie möchten nicht „nur“ auf Ih­re Fachkenntnisse reduziert werden, sondern Ih­re Berufung im Beruf finden? Genau das ist es, was unsere leidenschaftlichen Recruiter im Fokus haben. Ihr Erfolg ist es, wenn Sie Ih­ren Traumjob mit Perspektive gefunden haben und renommierte Unternehmen dadurch zukunftsfähiger werden! Top-Arbeit­geber vertrauen uns und verlassen sich täglich darauf, dass wir Sie als Talent und pas­sen­den Mit­ar­bei­ter entdecken!

Geheimtipp: Viele Stellenangebote gibt es nur bei adesta und sind nicht öffentlich aus­ge­schrie­ben! 

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