Gestalten Sie mit uns die Zukunft von morgen! Traumjob zu vergeben:
Erfolg ist Einstellungssache - Unsere Berufung ist es, die Berufung anderer zu entdecken - Wir bringen Kandidaten mit Entscheidungsträgern aus renommierten Unternehmen und Zukunftsbranchen zusammen.
Wir sind die Spezialisten, wenn es um die Vermittlung und Beratung von Potenzial- und Leistungsträgern sowie hochqualifizierten Kandidaten geht. Täglich ermöglichen wir den Zugang zu Traumjobs.
Mit dem Anspruch, berufliches Wachstum und Weiterentwicklung zu fördern, Gestaltungsspielraum zu geben und Kompetenzerleben zu ermöglichen, prägen wir somit nicht nur den nachhaltigen Service für Kandidaten und Kunden, sondern auch die Chancen für unsere Mitarbeiter/innen.
Mit innovativen Recruiting- und HR-Strategien überwinden wir den Fachkräftemangel und bieten somit einen Mehrwert für den Arbeitsmarkt, für Kunden und den einzelnen Menschen, der einen Job sucht. Denn wir können Jobs!
Werden Sie Teil der adesta-Vision und bewerben Sie sich als
Junior Recruiter (m/w/d) in Darmstadt
Das können Sie von uns erwarten:
- Ein Fixgehalt über Branchendurchschnitt und faire, nicht verrechenbare Provisionen
- Regelmäßige Perspektiv- und Gehaltsrunden sowie Mentoring-Angebote
- Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Kita-Zuschuss
- Unbefristete Festanstellung mit 29 Tagen Urlaub plus freiem Heiligabend und Silvester
- Flexible Arbeitszeiten - Sie gestalten Ihren Arbeitstag
- Zentrale Office-Lage im Herzen von Darmstadt mit klimatisierten Räumen
- Kostenloser Parkplatz oder ÖPNV-Zuschuss
- Mitarbeiterrabatte und JobRad
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Equipment wird zur Verfügung gestellt
- Individuelles 1:1-Onboarding
- Einzigartige Unternehmenskultur - People Business mit Herz
- Und das Beste: das gute Gefühl, Menschen geholfen zu haben, ihren Traumjob zu finden, den Erfolg mitzuerleben und dabei das Wachstum von adesta mitzugestalten!
Darauf können Sie sich freuen:
- Nach intensiver Einarbeitung werden Sie ganzheitlich für unsere Full-Cycle-Recruitmentprojekte verantwortlich sein – von der Erstellung von kreativen und modernen Stellenanzeigen und Kampagnen bis hin zur erfolgreichen Einstellung.
- Sie begleiten empathisch Kunden und Kandidaten im Bewerbungsprozess und bringen beide Seiten erfolgreich zusammen – im Rahmen der Direktvermittlung oder der Arbeitnehmerüberlassung via adesta.
- Sie helfen Bewerbern, im Dschungel der Jobangebote durchzublicken, erkennen Talente und Persönlichkeiten, geben Orientierung und unterstützen sie so beim nächsten Karriereschritt.
- Als Talent-Begleiter und Problemlöser bauen Sie aktiv ein nachhaltiges Kundennetzwerk und eine Talent Community auf.
- Mit Active Sourcing identifizieren Sie Kandidaten über verschiedene Ansprache- und Recruitingkanäle.
- Sie qualifizieren Kandidaten mittels selbständig geführter Interviews.
- Die kontinuierliche Betreuung Ihrer externen MitarbeiterInnen rundet Ihr vielfältiges Aufgabenspektrum ab.
Das sind Sie:
- Sie besitzen eine kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (Hochschule/Universität), z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Naturwissenschaften, Engineering.
- Sie haben Interesse an Themen wie Gestaltung von HR-Suchstrategien, Recruiting-Onlinekampagnen und können sich generell für innovative Personalarbeit begeistern.
- Sie möchten zum/zur SpezialistIn für Ihre Candidate-Community mit einem unserer Schwerpunkte „kaufmännisch“, „gewerblich-technisch“ oder „naturwissenschaftlich“ werden.
- Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen.
- Sie haben das Herz am rechten Fleck und möchten – so wie alle bei adesta – Menschen dabei unterstützen, ihren Traumjob zu finden.
- Sie besitzen das „Such-Gen“ mit dem Anliegen, die besten Talente aufzuspüren.
- Sie bringen die Ausdauer mit, um Positionen mit den besten Talenten zu besetzen.
- Sie sind bereit, Ihre Karriere bei uns zu starten und jede Menge dazuzulernen.
Sie möchten uns in Vollzeit oder Teilzeit unterstützen? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Wir freuen uns über Ihre Unterlagen via Online-Bewerbungsformular unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums.
Lassen Sie uns etwas bewegen und gemeinsam die Zukunft gestalten!
